Resultados claros, procesos rápidos, reclutamiento más efectivo

Sayvaluation agiliza tu selección con tests personalizados, validación segura del candidato, resultados exclusivos y máximo control, aumentando tu eficiencia organizacional.

Encuentra la evaluación perfecta

Acceso inmediato y claro a resultados

Consulta rápidamente resultados detallados y fáciles de interpretar sobre cada candidato evaluado. Obtén información precisa que facilita decisiones rápidas y acertadas en los procesos de selección, incrementando la efectividad y reduciendo significativamente tiempos de evaluación internos.

Mayor seguridad y control de evaluaciones

Incrementa la confiabilidad de tus procesos utilizando métodos avanzados, como la verificación de identidad con captura fotográfica durante el test y limitando los intentos por usuario, asegurando evaluaciones seguras, confiables, justas y sin fraudes o manipulaciones.

Personalización de requerimientos en cada test

Define fácilmente qué información deseas solicitar obligatoriamente a los candidatos durante la evaluación, como número de teléfono móvil o documento de identidad. Esta flexibilidad permite adaptar cada test a los objetivos específicos y políticas internas de la organización. Registrarme

Comparte fácilmente tests con opciones avanzadas

Envía rápidamente tests personalizados a candidatos activando opciones especiales como enlaces directos que llevan directamente a las preguntas, acceso exclusivo o restringido a resultados, visualización inmediata solo para el consultor y validación automática de identidad mediante fotografía durante la evaluación, entre otras opciones.

Preguntas frecuentes

Que dicen de nosotros…

Sayvaluation transformó nuestra forma de seleccionar talento. Ahora tomamos decisiones rápidas, basadas en datos claros y seguros. Es una plataforma práctica, efectiva y altamente recomendable.

Lucía Gómez – Gerente de Selección

Desde que utilizo Sayvaluation optimizo muchísimo mis tiempos y procesos. La validación de identidad y los resultados exclusivos para reclutadores hacen que seleccione candidatos con total confianza.

Carlos Mendoza – Reclutador Senior

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